歙县压实帮扶举措全力稳就业

今年以来，歙县扎实推进就业帮扶工作，缓解企业用工难题，为推动县域经济高质量稳定发展夯实了基础。

送岗位，畅通就业渠道。围绕企业用工需求，结合“四送一服”双千工程，开展“就业春风行动”和“2+N”全年招聘活动。印制19万份《致广大居民的一封信》，将招聘活动安排、就业岗位信息送到求职者手中。上半年共举办各类专场招聘会63场，特别是6月28日在歙县举办的杭州•黄山家政服务企业专场招聘会，25家杭州市家政服务企业提供了行政主管、月嫂、保洁、保安等各类岗位，1000余人参与招聘，400多人达成就业意向。

送培训，提升就业技能。搭建培训平台，不断提升劳动者就业技能。上半年，对108名劳动年龄内有劳动能力和就业创业愿望的建档立卡贫困妇女开展了技能脱贫培训；举办企业新录用人员岗前技能培训班27期，培训工种达20个，培训人数达1266人，超额完成全年目标任务；举办企业在职职工岗位技能培训20期，共培训1020人。

送补贴，加强就业保障。实施失业保险“护航行动”，充分发挥失业保险基金防失业促就业功能，用足用活政策，对企业采取有效措施不裁员、少裁员的给予稳岗补贴。明确稳岗补贴用于职工缴纳失业保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出，千方百计帮助企业稳定员工队伍。上半年，“护航行动”已向292家企业发放稳岗补贴资金约204万元，惠及职工8159人。